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Deutschland Hitze: Regeln für Arbeitsplätze und Schulen bei hohen Temperaturen

Arbeitsplatzregeln während der Hitzewelle in Deutschland

Deutschland erlebt eine starke Hitzewelle mit Temperaturen bis zu 39 Grad Celsius. Arbeitnehmer und Arbeitgeber müssen spezielle Regeln beachten, wenn es heiß ist. Es gibt kein gesetzliches Recht auf einen freien Tag wegen Hitze, auch nicht bei über 35 Grad. Wenn es im Büro 26 Grad erreicht, sollten Arbeitgeber erste Schutzmaßnahmen ergreifen, zum Beispiel morgens lüften, Ventilatoren bereitstellen oder entspannte Kleidung erlauben. Ab 30 Grad sind solche Maßnahmen Pflicht, um die Arbeit erträglicher zu machen. Trotz Hitze dürfen Mitarbeitende ihre Arbeit nicht einfach unterbrechen oder den Arbeitsplatz verlassen, auch nicht bei 35 Grad und mehr.

Hitze-Regeln und Maßnahmen an Schulen

Schulen haben bei Hitze ebenfalls Herausforderungen. Das Bildungsministerium empfiehlt, bei etwa 27 Grad Raumtemperatur Kindern „Hitzefrei“ zu geben. Es gibt keine einheitlichen Regeln, aber ab dieser Temperatur sollten Schulen überlegen, den Stundenplan anzupassen oder die Schüler nach Hause zu schicken. Außerdem sollten Schulen praktische Maßnahmen zum Hitzeschutz treffen, wie Kinder und Lehrer für Risiken sensibilisieren und Möglichkeiten zum Abkühlen anbieten. Die Gesundheit und das Wohlbefinden aller sind in dieser Zeit wichtig.

Folgen für Ausländer und internationale Bewohner

Ausländer, Studierende und Beschäftigte aus dem Ausland müssen wissen, dass es in Deutschland kein automatisches Recht gibt, wegen Hitze nicht zur Arbeit oder Schule zu gehen. Arbeitgeber sind aber verpflichtet, die Arbeitsplätze bei über 30 Grad sicherer und angenehmer zu machen. Das kann flexible Arbeitszeiten, lockere Kleidervorschriften oder Kühlgeräte und Getränke umfassen. Bei Arbeit im Freien sollen Arbeitgeber die Arbeitsschichten so planen, dass die Hitze nicht zu sehr belastet, etwa durch Arbeit im Schatten oder in kühleren Stunden. Familien mit schulpflichtigen Kindern sollten Hitsenachrichten verfolgen, um bei Schulschließungen oder geänderten Zeiten informiert zu sein. So können Ausländer die Regeln besser verstehen und sich darauf einstellen.

Weitere Informationen zu den Regeln bei Hitzewellen in Deutschland gibt es bei Tagesschau: Hitzewelle in Deutschland: Regeln am Arbeitsplatz und in der Schule [Quelle 1].

📚 Key Vocabulary (Intermediate (B1-B2))

die Hitzewelle(noun (f.))
heatwave
die Temperatur(noun (f.))
temperature
der Arbeitgeber(noun (m.))
employer
der Arbeitnehmer(noun (m.))
employee
die Maßnahme(noun (f.))
measure, action
die Raumtemperatur(noun (f.))
room temperature
der Hitzeschutz(noun (m.))
heat protection
die Schulschließung(noun (f.))
school closure
die Gesundheitsvorsorge(noun (f.))
health precaution
die Belastung(noun (f.))
strain, burden
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